Украинцам объяснили разницу между трудовым и страховым стажем, необходимого для выхода на пенсию по возрасту.

Как передает "Хвиля", об этом сообщили специалисты Главного управления Пенсионного фонда (ПФУ) в Луганской области.

Каждый год в Украине повышаются требования к продолжительности страхового стажа для получения возрастной пенсии. Важно понимать разницу между страховым и трудовым стажем.

Пенсионный фонд Украины разъяснил, что страховой стаж является основой пенсионной системы страны.

До начала 2004 года главным условием для назначения пенсии в Украине был трудовой стаж — время официального трудоустройства на различных предприятиях и в организациях. Это понятие включало не только фактическое время работы, но и другие засчитываемые периоды: получение образования, военную службу, отпуск по уходу за детьми.

С января 2004 года вступил в силу закон "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании", который ввел новое понятие — страховой стаж.

"Страховой стаж – период (срок), в течение которого лицо подлежит общеобязательному государственному пенсионному страхованию и за который ежемесячно уплачены страховые взносы в сумме не меньше минимального страхового взноса", – говорится в сообщении.

При этом как разъяснили в ПФУ, ключевым изменением является индивидуальный учет взносов. Каждый работник получил персональную учетную запись, где фиксируется размер заработной платы и сумма уплаченных взносов.

"Пенсионный стаж – это понятие, объединяющее трудовой стаж до 2004 года и страховой стаж после 2004 года. Фактически сейчас это синоним страхового стажа, поскольку именно он учитывается при назначении пенсии", – уточнили в Пенсионном фонде.

В частности, количество приобретенного стажа влияет на:

  • право на выход на пенсию;
  • размер пенсии;
  • размер больничных выплат;
  • размер пособия по безработице;
  • льготные условия труда (для отдельных категорий).

При этом основным документом, содержащим сведения о трудовой деятельности и подтверждающим стаж до 2004 года, является трудовая книжка.

В ПФУ также подчеркнули, что в Украине с 10 июня 2021 года законом "О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины об учете трудовой деятельности работника в электронной форме" от 05.02.2021 № 1217-ІХ введен учет трудовой деятельности работников в электронной форме.

Популярные статьи сейчас

В Украине выведут из оборота еще одну монету: от каких копеек нужно избавиться

По стопам Сталина: NYT назвала главную цель Путина

Глубокий тыл под угрозой: почему Кремль отказался от парада ВМФ

Служба в ВСУ после 60 лет: Зеленский подписал важный закон

Показать еще

Напомним, в Украине снова заговорили о повышении пенсионного возраста.